Vous êtes à la recherche de défis stimulants qui vous permettent de développer vos connaissances et propulser votre carrière au prochain niveau? Vous rêvez d’être membre d’une équipe gagnante où la collaboration, le partage et la camaraderie font partie de ses valeurs intégrantes? Vous avez à cœur d’offrir un service de qualité aux clients dans un environnement dynamique et excitant?
Nous voulons vous connaître !
Les défis à relever
- Travailler en collaboration avec nos ingénieur·e·s, technicien·ne·s et dessinat·eur·rice·s ;
- Conception mécanique: concevoir et élaborer des systèmes de plomberie, chauffage, ventilation et de climatisation sur Revit;
- Participer aux offres de service, réunions de démarrage et de coordination ;
- S’impliquer dans l’amélioration des outils de travail et des processus afin de les rendre plus efficaces;
- Être un·e joueur·euse clé dans le soutien et le développement du département mécanique.
Notre profil de rêve
- DEC ou certificat en mécanique du bâtiment
- 5 – 10 ans d’expérience en conception et gestion de projet (génie-conseil)
- Intermédiaire sur Revit, AutoCAD et MS Office
- Passion pour le domaine du bâtiment
- Excellente approche client
- Personne autonome et proactive
- Excellente communication
- Personne d’équipe
- Personne rigoureuse
- Intermédiaire sur Revit, AutoCAD et MS Office
- Expérience sur le chantier (atout)
- Bilingue
Ce qui nous distingue
Founded in 1996, Dallaire Consultants is a Saint-Lambert-based consulting engineering firm specializing in building mechanics and electricity, with nearly 50 talented employees. Partout au Canada, notre expertise rayonne dans les secteurs des bâtiments d’habitation, commercial, institutionnel, municipal et industriel. Dallaire Consultants a une équipe de rêve qui valorise la proximité, la polyvalence, l’autonomie et le développement professionnel de ses talents !
Ce que nous offrons
- Rémunération et des avantages concurrentiels
- Programme de bonification
- Horaire flexible et les vendredis après-midi de congé durant toute l’année
- De la formation et du développement pour assurer votre épanouissement professionnel
- Coach interne pour contribuer à votre succès
- Environnement de travail plaisant et dynamique
- Implication à la réalisation de projets stimulants
- Vie sociale bien occupée : 5@7, activités sportives, activités bien-être, etc.
- Mode hybride : nous fournissons les outils technologiques pour permettre à nos talents de travailler efficacement à distance
- Des collègues qui croient à l’esprit d’équipe, la communication, l’inclusion, le respect, le plaisir au travail et l’équilibre travail-famille
Le défi pique toujours votre curiosité et vous êtes prêt·e à faire une différence?
Soumettez votre candidature via notre site et discutons en mode exploratoire autour d’un ☕ virtuel !