Technicien en surveillance de chantier

Vous souhaitez faire partie d'une équipe gagnante qui valorise la proximité et la transparence de ses membres, la mise en commun des connaissances et le plaisir?


Vous êtes à la recherche de défis stimulants, dont celui de pouvoir jouer un rôle actif et faire une différence au sein d’une équipe dédiée en mécanique?


Vous rêvez de travailler pour une entreprise qui offre un milieu de vie dynamique, favorise l’autonomie, offre une flexibilité au niveau des horaires, prône le télétravail et pour qui le développement durable est un enjeu important?


Nous voulons vous connaître!


Votre défi

En collaboration avec l’équipe de production, vous assumerez la planification et la surveillance des chantiers de nos projets. Vous vous assurerez que les travaux sont conformes aux plans et devis et que leur progression est selon les échéanciers. De plus, votre présence sur les chantiers sera importante pour faire la coordination des travaux avec les clients et les entrepreneurs.


C’est une belle opportunité de jouer un rôle clé dans le développement et la prise en charge du département interne de surveillance de chantier.


Principales responsabilités


  • Veiller au respect des règles de santé et sécurité
  • Travailler en étroite collaboration avec les différents intervenants, tant à l’interne qu’à l’externe, pour surveiller l’avancement du travail en fonction des plans et devis, rédiger les rapports de surveillance, participer aux réunions de chantier et faire les suivis appropriés
  • Analyser les coûts des travaux conformément aux plans et devis établis et négocier les prix avec les entrepreneurs
  • Assurer une bonne interprétation des plans et devis de manière à ce que les entrepreneurs exécutent efficacement le travail demandé
  • Valider la conformité des travaux et rédiger les recommandations nécessaires, ainsi que les listes de déficiences
  • Faire la vérification des dessins d’atelier
  • Faire face aux imprévus, contacter les personnes appropriées et contribuer à la résolution de problèmes techniques ou autres
  • Rédiger les procès-verbaux de réunions (au besoin)
  • En collaboration avec les responsables de compte, préparer les demandes d’honoraires supplémentaires durant la période de construction et faire le suivi auprès des clients
  • Faire les suivis et les ajustements des honoraires de surveillance
  • En collaboration avec le responsable de compte, participer à la facturation des projets à chaque fin de mois

Ce qui vous distingue

  • Technique en mécanique du bâtiment
  • 3 à 5 ans d’expérience de chantier dans la coordination de projets techniques (ingénierie, construction, production) ou autre expérience pertinente (idéalement en génie-conseil)
  • Mobilité pour des projets dans l’arrondissement de Montréal et à l’occasion en région
  • Détenir la carte ASP construction
  • Excellente approche client, curiosité, autonomie, polyvalence, aisance à communiquer et à travailler en équipe, ouverture d’esprit, dynamisme, professionnalisme et souci de la qualité
  • Axé vers l’innovation et capacité de questionner le statut quo
  • Sens élevé de la planification, de l’organisation du travail et de la rigueur
  • Capable de s’adapter au contexte d’une PME : gestion de plusieurs projets simultanément, prise de décisions qui s’imposent au bon moment et le respect de délais serrés
  • Bonne maîtrise des logiciels: Word, Excel, Outlook et SharePoint
  • Atouts : MS Project expérience avec l’utilisation d’un CRM
  • Bonne maîtrise du français et anglais (bilinguisme requis) tant à l’oral qu’à l’écrit
  • Avoir un permis de conduire valide et une voiture


Ce qui nous distingue

Fondée à Saint-Lambert en 1996, Dallaire Consultants est une firme de génie-conseil spécialisée en mécanique, en protection incendie et en électricité du bâtiment qui emploie près de 50 talents.


Partout au Canada, c’est avec fierté que nous avons acquis une expertise dans les secteurs commercial, industriel, habitation, bureaux et parapublic. Dallaire Consultants a une équipe de rêve qui valorise la proximité, la polyvalence, l’autonomie et le développement professionnel de ses employés. C’est un milieu de vie dynamique et stimulant, où nous prenons des décisions audacieuses!


Nous avons à cœur la conciliation vie-personnelle/professionnelle de nos employés et c’est pour cette raison que nous offrons l’opportunité du télétravail avec un horaire flexible.


Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre chez Dallaire Consultants:

  • Une rémunération et des avantages concurrentiels
  • Un programme de bonification biannuel
  • Un horaire flexible et les vendredis après-midi de congé durant toute l’année
  • De la formation et du développement pour assurer votre épanouissement professionnel
  • Un coach interne pour contribuer à votre succès
  • Un environnement de travail plaisant et dynamique
  • Une implication à la réalisation de projets stimulants
  • Une vie sociale bien occupée : 5@7, activités sportives, activités bien-être, etc
  • Nous croyons à l’esprit d’équipe, la communication, l'inclusion et le respect, le plaisir au travail et l’équilibre travail-famille
  • Avec la crise de la COVID-19, nous travaillons à 100% en télétravail et nous fournissons à nos employés les outils technologiques pour vous permettre de travailler efficacement à distance

On attend de vos nouvelles!

Pour connaître davantage sur nos réalisations et l’équipe de rêve, visitez notre site: www.dallaireconsultants.com.


Le défi vous intéresse toujours? Nous vous invitons à soumettre votre candidature à Nina Chernyshova: cv@dallaireconsultants.com.


Dallaire Consultants souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi. Nous remercions tous les postulants, cependant seules les candidatures retenues seront contactées.